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苏州港集团2023年度企业信息公开
日期:2024-05-21 |  来源:  |  发布者:suzport

一、企业基本信息

(一)企业简介

江苏苏州港集团有限公司(简称“苏州港集团”)是省市联合持股、省港口集团控股的国有企业。苏州港集团注册资金本42.72亿元,目前拥有全资和控参股企业33家,涉及港口运营、港口物流、港口金融、港口信息、港口服务等领域。目前,苏州港集团在张家港、太仓、靖江投资的散杂货码头占有长江岸线5.7公里、内河岸线2180米,陆域总面积491万平方(7365亩),其中堆场总面积257万平方(3855亩);码头泊位共44个,其中长江泊位25万吨级以上24个,内河港池泊位19个。

(二)工商登记信息

统一社会信用代码91320500740696066T

名称:江苏苏州港集团有限公司

类型:其他有限责任公司

法定代表人:吴红

成立日期2002年09月12日

营业期限/长期

住所:苏州市高铁新城青龙港路60号

经营范围:港口、码头建设、管理;港口经营;港口机械及电器设备的维修、安装、租赁;船舶代理、货运代理;国内水路运输;道路货运经营;仓储服务(不含危险化学品);房地产开发、物业管理;停车场服务;自有房屋租赁;软件开发;自营和代理各类商品及技术的进出口业务(国家限定企业经营或禁止进出口的商品和技术除外)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)

(三)董事会成员任职情况

    董事长

杨联宏     

朱从富     

张建明     

张夏芸     

      

钱霄夏   职工董事

(四)领导班子任职情况

    党委书记、董事长

毛雪强   总经理

詹新望   党委委员副总经理

钱霄夏   党委委员工会主席

谢铭江   党委委员副总经理

邵红星   党委委员副总经理、安全总监

二、治理架构及管理架构等情况

(一)治理架构及管理架构:公司股东江苏省港口集团,持股69.36%;国寿(苏州)城市发展产业投资企业(有限合伙),持股30.64%。公司下设商务分公司(商务中心)、资产财务部(财务共享中心)、生产业务部(调度中心)、办公室(董事会办公室)、党群工作部、人力资源部、投资管理部、技术工程部(科创中心)、安全环保部、审计法务部、纪律监督室。

(二)重要人事变动

1.2023年5月25日,朱栋良不在担任江苏苏州港集团有限公司纪委书记、党委委员职务;

2.2023年6月8日,谢铭江任江苏苏州港集团有限公司副总经理、党委委员;

3.2023年6月8日,邵红星任江苏苏州港集团有限公司副总经理、党委委员

(三)企业负责人薪酬:根据江苏省港口集团核定,2022年度苏州港集团企业负责人(正职)薪酬为68.13万元,其中:基本年薪26.38万元、绩效年薪41.75万元;副职按相关系数核定。

三、企业经营业绩信息

(一)2023年财务经营状况

1、营业收入286939万元;

2、利润总额22686万元;

3、资产总额期末1267489万元。

(二)国有资产保值增值

2023年集团国有资本保值增值率为103.49%。

四、企业重大改制重组结果情况:无

五、通过产权市场转让企业产权和企业增资信息:无

六、监督检查问题整改落实及相关应急处置事项:无

七、履行社会责任情况

苏州港集团始终将履行社会责任融入到生产经营和企业文化建设当中,在推进集团改革、创新、发展的同时,不断增强履行社会责任能力,以高质量发展的成果切实担负起国有企业的政治责任、经济责任和社会责任,将履行社会责任融入企业生产经营的各个领域、各个环节。

  1. 创新攻关项目结出硕果。张家港港务集团“干散货码头绿色智慧全要素管理和全流程无人化作业系统”项目荣获2023年度中国港口科技进步奖一等奖,并以江苏赛区第一名挺进长三角最终决赛、成功斩获第29届智能交通世界大会创新大赛暨第一届“姑苏杯”长三角智能交通创新技术应用大赛一等奖,荣获国务院国资委首届国企数字场景创新专业赛二等奖、长三角地区信息技术应用创新成果大赛二等奖,成功入列2023年智慧江苏重点工程,入选2023江苏省数字化绿色化协同转型发展典型案例、交通部交通强国试点项目验收等多项荣誉,打造全国同行业数字化转型新标杆。

    堆取料机高精度动态计量系统研发与应用获评2023年度中国港口科技进步奖等奖件杂货门机远程控制技术研发”“散货料斗双工位供料装置研制与应用获评2023年度中国港口科技进步奖等奖

    2)持续提升本质安全度。坚持“动态抓难点、静态抓重点”,持续开展重点领域安全生产风险专项整治巩固提升年行动,组织开展全面风险辨识评估,推动本质安全创新提升,全年保持了安全生产平稳的良好局面。

    3)深推“一零两全四免费”。扬子江新增一套高低压变频岸电系统、鑫海码头新增12套低压智能岸电,实现码头岸电设施全覆盖实现船舶污染应收尽收。

    4)提档升级港口业态。对照绿色港口创建要求持续推进“主干道黑化、港区绿化、环境美化、现场亮化”,打造“美丽港口”新业态。

5加强先进典型宣传。持续弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,依托劳模创新工作室和导师带徒机制,积极开展科技攻关、技术创新“五小”等创新创效活动,培塑先进典型2023年,张家港港务集团获评江苏省五一劳动奖状、第四届全省交通运输行业诚信单位、“张小团”志愿者服务站获评全省交通运输志愿服务标准化站点。港盛机械铁军组获评全国青年安全生产示范岗、全国青年文明号,港盛仓储业务部计量组获评省部属企业“五一巾帼标兵岗”港埠黄强获评中国好人、首届“长三角大工匠”、江苏最美工匠,港盛薛允涛、鑫海腾辉获评“苏州市五一劳动奖章”等,有力展现集团良好形象。

6)彰显社会责任担当。自觉履行社会责任,积极开展无偿献血活动,共160余人献血超4.5万毫升;参加江苏省和苏州市慈善捐款活动,共筹集捐款12万元;积极做好对口支援,帮扶购买泗阳、三区三洲的扶贫物资,扶贫金额高达130万元,有力彰显国企担当。2023年,港盛分公司工会获评江苏省模范职工小家、职工书屋获评苏州市最美职工书屋,扬子江港务入选江苏省第一批幸福企业建设试点示范单位

    八、其他事项:无